党建引领强根基 品牌赋能促发展——甘肃省民航航空物流有限责任公司党建工作综述

来源:甘肃民航 2025-10-11 17:28:23 浏览量:

近年来,甘肃省民航航空物流有限责任公司(以下简称“甘肃民航物流”)始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神,紧扣集团“党委创品牌、支部抓特色”工作部署,以“陇货出陇 陇货陇出”发展使命为牵引,将党建工作与改革发展、生产经营深度融合,通过深化党建品牌建设,把党组织政治优势、组织优势转化为企业发展竞争优势、创新优势,为公司高质量服务甘肃经济社会发展注入强劲红色动能。

强化政治引领,把准发展方向

公司党委始终将政治建设摆在首位,严格落实“第一议题”制度,深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、对民航工作的重要指示批示精神及视察甘肃重要讲话重要指示精神。通过党委理论学习中心组研讨、支部政策解读、党员骨干宣讲“三级联动”模式,引导全体党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。围绕集团“11346”战略与公司“以国内为基础,以国际为突破,以商贸为补充”发展思路,制定《十五五发展规划》,将党建工作与生产经营重点任务同部署、同落实、同考核,建立“党委统筹抓总、支部攻坚落实、党员带头冲锋”工作格局,确保公司发展始终沿着正确政治方向前进。

夯实组织基础,筑牢经营堡垒

针对公司业务覆盖国际国内货运、园区运营、商贸服务等多元领域的特点,优化党组织设置,实现“业务延伸到哪里,党组织就建到哪里”。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,创新开展“党建带团建”“货站现场组织生活”等特色活动,让组织生活与生产经营同频共振。实施“党员先锋岗”“党员责任区”创建工程,在兰州=莫斯科国际航线开通、冰鲜虹鳟鱼出口、T3货运区转场、与深圳机场“异地货站”建设等重大任务中,充分发挥模范带头作用,让党旗在物流一线、停机坪旁高高飘扬。

打造党建品牌,凝聚发展合力

立足甘肃“一带一路”黄金通道定位与民航物流主业特性,公司党委精心打造“党旗领航 物畅其流”党建品牌,构建“1+3+N”品牌体系:“1”个核心目标(党建引领民航物流高质量发展),“3”大服务方向(服务陇货出陇、服务对外开放、服务乡村振兴),“N”项特色举措(党员结对帮扶、党建联建共建等)。品牌创建以来,组织党员深入永靖县、定西市、陇南市等农产品主产区,对接虹鳟鱼、高原夏菜、瓜果药材等运输需求,推动特色农产品航空运输量同比增长8.68%;依托品牌影响力,联合商务厅、兰州海关、招商银行等建立党建联建机制,开展“联学共建、业务互促”活动,搭建起“政企协同、产运融合”的发展平台。

引领改革攻坚,破解发展瓶颈

公司党委将三项制度改革作为破解管理瓶颈、激发内生动力的关键,以党建护航改革走深走实:

明向统筹聚合力:通过党委专题会议、谋划发展务虚研讨座谈会专题研讨、支部“改革政策解读会”、党员骨干宣讲,层层传导“打造西北‘物流基地’,加快构建货运物流产业链”“客运与货运并重”“民用运输、通用航空、航空物流”三位一体的发展格局等涉及公司实际业务改革方向,统一全员思想共识。

抓点突破求实效:强化管理队伍建设,2024年以来调整基层干部8名,实现“能者上、优者奖、庸者下”;用工制度打破部门壁垒,推动员工跨岗位、跨部门流动,优化人力资源配置;薪酬分配融入党建责任、经营业绩、创新贡献指标,强化月度绩效考核兑现,充分体现“优绩优酬”。

建章立制促长效:通过领导服务日、党员座谈会、职工意见征集收集建议并优化关乎职工“吃、住、行”举措10余项;打破机制壁垒,推行事业部制改革,制定《商贸事业部运行方案(试行)》,并配套建立《商贸业务管理制度》,实现改革从阶段性攻坚向长效化运行转变。

助力生产经营,服务经济大局

将党建成效转化为生产经营实效,以“党员带头抓业务、党建推动提业绩”为抓手,在关键指标上实现突破:

航线拓展再突破:党员团队连续3个月对塔什干、莫斯科开展市场调研,成功恢复“兰州=塔什干”“兰州=莫斯科”国际货运航线,引进TU-204型全货机,填补甘肃至东欧货运航线空白,预计年货运量达1000吨;推动实现近5年无业务开展进口冰鲜水产品指定监管场地顺利恢复运营。

T3转场显担当:面对T3货运区转场重大任务,党委下设3个工作组,党员突击队主动承担设备迁移、流程优化、安全管控等急难险重任务,实行24小时值班制度,确保转场期间货物中转顺畅,搭载春秋电子系统投用后货物处理效率提升30%。

产业赋能见成效:依托“党建+乡村振兴”模式,推动牛羊肉、高原夏菜等“甘味”产品通过航空物流远销全国及东南亚,带动农户增收;联合兰州海关党支部推出“党员绿色通道”,优化生鲜产品通关流程,将查验时间缩短50%,助力甘肃首票冰鲜虹鳟鱼顺利出口曼谷。

强化队伍建设,激发人才活力

实施“党员人才培养计划”,构建“党建+人才”双促双升机制:

“党员导师带徒”传技能:由业务骨干党员与青年员工结成帮扶对子,开展技能培训、业务指导,培养出一批既懂党建又精业务的复合型人才,其中3名青年党员获评“甘肃省技术标兵”。

“红色教育+业务实训”强能力:带领党员走进南梁干部学院、兰州市战役纪念馆、八路军兰州办事处纪念馆等红色地标开展学习活动,从红色历史中汲取精神养分,传承血脉、赓续基因、凝聚干劲;并在货站与保障一线常态化开展 “技能比武” 实战演练,以实战化场景锤炼队伍本领,推动员工队伍凝聚力、战斗力实现质的增强。

“清廉建设”树风气:开展党纪学习教育、警示教育活动,通过专题党课、案例学习、参观廉政教育基地等形式,引导党员干部增强纪律意识、规矩意识;建立党员干部廉洁档案,加强对重点岗位、关键环节的监督,在全公司营造风清气正的廉洁氛围。

未来,甘肃民航物流将持续深化党建引领,以提升组织力为重点,持续升级“党旗领航 物畅其流”党建品牌内涵,推动党建与业务融合更加精准高效,大力激发企业内生动力,依托空港口岸优势,深化“陇货出陇 陇货陇出”使命担当,在航线拓展、产业赋能、枢纽建设等方面持续发力,助力公司实现“48小时全球达”物流体系目标,为甘肃经济社会高质量发展贡献更大的民航物流力量。


来源:省民航航空物流有限责任公司党委

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